Празднование Нового Года продолжается на большей части планеты и нет ничего более естественного и правильного, чем подвести в спокойной обстановке итоги 2011 года и сосредоточиться на будущих целях и планах. Если Вы ищете работу или сами являетесь работодателем, и планируете расширение своей компании в 2012-ом году то астрология может быть хорошим инструментом для самопознания и оценки своего потенциала, для правильного распределения профессиональных ролей между вашими сотрудниками.

Если Вы не верите в астрологию, но далеки от Святой Инквизиции и радикальных группировок, то просто примите нижеследующую информацию с улыбкой и получите удовольствие от верности своих убеждений. Но помните, в некоторых странах (например: в Китае, Сингапуре, Малайзии) рекрутеры воспринимают астрологический знак зодиака весьма серьёзно и способны отклонить или отдать предпочтение кандидату в зависимости от положения планет при его рождении.

Итак, профессиональный профиль каждого знака зодиака или астрологическая карта персонала:

Овен (21 марта-19 апреля)

Работа для овнов есть способ самопознания и самореализации. Креативны, независимы и самостоятельны. Овны очень конкурентоспособны и являются прирождёнными лидерами. Сильным своим предпринимательским духом, склонны к научным изысканиям и смелым бизнес проектам. Генераторы идей.

Они хороши в решении текущих профессиональных проблем, но не из тех, кто будет доволен тем, что проводит целый день в офисе с 9 до 17ч. (В России и др.странах предпочитающих 8-ми часовой рабочий день – до 18.00). Никакие деньги не компенсируют овнам тяготы рутинной повседневной работы.

Овнам интересно профессиональное участие в новых и сложных проектах. Им необходимо иметь ответственную работу и чувствовать себя нужными. Предпочитают работать в одиночку или во главе команды менее опытных людей.

Лев (23 июля-22 августа)

Самый активный и неугомонный знак всего зодиака. Львы самостоятельны и независимы в работе, обладают врожденными художественными талантами.
Львам необходимо чувствовать, что их уважают и ценят на работе и получать подлинное удовольствие и радость от работы.

Львы, как правило, хорошие менеджеры, хорошие руководители, отличные переговорщики – они великолепны в профессиональном общении. Львы склонны к импровизации, спекуляциям и риску. Львы-руководители щедры, львы-подчинённые склонны к профессиональному энтузиазму, но учтите и то, что если вы не признаёте их талантов и заслуг (естественно, весьма многочисленных), могут проявлять агрессию.

Львы будут искать любую возможность, чтобы увеличить их собственный профессиональный статус. Они не просят, а требуют от руководства верить им и вкладывать в них время и деньги. Взамен львы готовы погрузиться целиком в работу, работоспособность и ответственность львов – вне конкуренции.

Львы готовы продемонстрировать свою стойкость и профессионализм в трудных ситуациях, а по достижении крупного профессионального успеха напомнить открыто своим коллегам и руководству кто именно внёс решающий вклад в общий успех.

Стрелец (22 ноября-21 декабря)

Находятся в поисках своего особого пути, стремятся расширить свой интеллектуальный кругозор и понять природу человека.Стрельцы умеют и любят общаться, обладают отлич-ным стратегическим мышлением и особым талантом распространять новые идеи, привлекать внимание к компании, хороши в рекламе, PR, журналистике – там, где требуется расширение престижа компании или авторитета отдельной личности.

Стрельцы верят в возможность всеобщего процветания, они всегда полны надежд и оптимизма. Им нужна свобода самовыражения на работе, в том числе, иногда, и незапланированный отдых в 1-3 дня для восстановления творческого потенциала. Они остро нуждаются в крупном профессиональном успехе (своём и компании).

Трезвы в расчётах и полны энтузиазма, всегда готовы помочь своим коллегам, от них исходит уверенность в завтрашнем дне и выполнимости любых задач. Стрельцы способны разработать, понять, реализовать даже самые сложные проекты. Энтузиазм стрельцов вдохновляет их окружение, преобразует рутинную работу в нечто необычное и значимое. Некоторых из коллег, впрочем, может раздражать высокомерие и / или экстравагантность стрельцов.

Стрельцы любят искать и получать новые знания, исследовать и анализировать. Они не могут слепо выполнять приказы, им важно должны понимать причинно-следственные связи рабочего процесса. Стрельцам как воздух необходимы постоянно новые задачи и проекты, чтобы удерживать свою профессиональную мотивацию и энтузиазм на стабиль-но высоком уровне – от этого напрямую зависит их работоспособность.

Близнецы (21 мая-20 июня)

Обладают большими способностями к передаче знаний, ведению переговоров и общению с людьми. Близнецы подобно воде способны маневрировать в любой ситуации, они универсальны и любопытны. Часто работники-близнецы - проницательные высокооплачиваемые специалисты, которые буквально схватывают информацию «на лету». Обмен информацией, открытое профессиональное общение - очень важны для них. Близнецы имеют хороший потенциал для разработки и выполнения ряда мероприятий или разноплановых задач одновременно.

Близнецы испытывают определённые трудности с концентрацией внимания на одном объекте \ задаче в течение длительных периодов времени. Близнецы нацелены на социальное взаимодействие: много разговаривают с коллегами на разные темы, сплетничают. Они очень убедительны, их врождённая любовь к переговорам способна помочь компании выработать и воплотить в жизнь наилучшие решения для всех участников переговорного процесса.

Настроение близнецов, как и производительность их труда, может колебаться в широких пределах – они нуждаются в новых и частых стимулах, их необходимо часто мотивировать и ставить перед ними новые разноплановые задачи.

Весы (23 сентября-22 октября)

Успешны во всём, что касается взаимоотношений и коммуникаций, искусства и эстетики. Работники-весы обладают сильным чувством справедливости, отлично работают в группах профессионалов и обладают талантом как выстраивать коммуникацию компании и общественности, так и способствовать сплочению коллектива ради общей цели.
Весы могут успешно выступать в качестве посредников при разрешении конфликта.

Тщательный подход к делу, внимание к деталям, острая потребность в полной гармонии в коллективе – отличительные черты весов, которые имеют, однако, весьма чувствительный характер. Руководителям и коллегам иногда трудно справиться с эмоциональными и неустойчивыми весами: они могут показывать самые блестящие результаты, показывать пример преданности своему делу и амбициозности сотрудникам вокруг, а на следующий день, они же будут пребывать в депрессии и раздражительности, которая не в позволит им эффективно работать.

Весы способны на глубокое логическое мышление и оценку со всех сторон ситуации, прежде чем действовать, потому что они являются одними из самых интеллектуальных знаков всего гороскопа. Весы - эксперты своего дела, успешные исследователи и посредники.

Водолей (20 января-18 февраля)

Работники-водолеи обладают большим интеллектуальным потенциалом, креативностью и интуицией, всегда открыты для новых знаний и идей. Они уверены в том, что каждый человек уникален, полезен и имеет право выбора в любой ситуации. Водолеи любят работать в команде, так как имеют сильный инстинкт заботы об общем деле и помощи коллегам, легко предугадывают тенденции и ожидаемые итоги деятельности. Водолеи не терпят несправедливости на работе, и, как правило, стремятся помочь всем увидеть хорошее даже в критической ситуации.

Интеллект, надежность, вера в успех дела, хорошие отношения с коллегами – сильные стороны водолеев. Профессиональное самосовершенствование, получение новых знаний и навыков важнее денег для них. Если водолеи осознают, что их профессиональная деятельность рутинна и препятствует развитию, то производительность их труда падает, а взор будет обращён в сторону более перспективного работодателя или в сторону идеи организации собственного бизнеса.

Рак (21 июня-22 июля)

Очень чувствительны – ракам необходимо чувствовать правильность решения и тогда они его выполнят безупречно. Они имеют сильный инстинкт ухода: забота о людях их жизненное кредо. Раки проницательны и обладают сильной интуицией.

Для Рака, работа не способ удовлетворения эго, а просто средство заработка на жизнь. Важна в работе – стабильность,основная мотивация - безопасность.
Главное в работе для Рака - финансовых признание их труда, так как они не хотят беспокоиться о том, как жить завтра и нуждаются в стабильном профессиональном положении без особого риска.

Скорпион (23 октября-21 ноября)

Стабильное положение компании, чувство безопасности, реальная власть, достойное финансовое вознаграждение привлекают внимание Скорпионов. Скорпионам нравится и они умеют управлять ресурсами, будь то материальные, экономические, физические, эмоциональные и психологические. Они отличные менеджеры, генераторы успешных идей и потрясающей энергии, которая управляет действиями окружающих их людей. Очень чувствительны к критике своей работы, но могут открыто сказать своё мнение о вашей работе, если вы попросите сами об этом.

Скорпионы максимально эффективно работают в одиночку или в качестве лидера группы. Они осторожны, отличные стратеги, мужественные исполнители, иметь твердую ре-шимость довести любое дело до успешного завершения.

Скорпионы излучают спокойную уверенность. Они самодостаточны и не зависят от мнения других, чтобы чувствовать себя важными персонами в этой жизни. Скорпионы никогда не смешивают частную жизнь и работу; всегда готовы взять на себя полную ответственность за свои действия и их последствия.

Рыбы (19 февраля-20 марта)

Рыбы очень чувствительны и восприимчивы, имеют большой потенциал для мотивации из внешних источников. Работа должна быть в гармонии с их чувствами и соответствовать социальному статусу, образованию, профессиональному опыту. Рыбы имеют отличные эстетические чувства, им показано иметь дело с изображениями (дизайн,фотография, видео).

Рыбы, как правило, самые лояльные сотрудники в компании, которые способны детально выполнить даже бессмысленные инструкции организации или указания босса потерявшего разум. С другой стороны, разочарованный сотрудник Рыбы будет действовать, словно он находится в тюремном заключении или в плену у врага, и мечтает каждую минуту о свободе, своём бизнес, отпуске.

Обычно Рыбы застенчивы, интровертны, исполнительны, но это лишь одна сторон их индивидуальности, которую они держат напоказ, опасаясь, что образ активного инициативного сотрудника не соответствует корпоративной культуре. Чувство качественно выполняемой работы и общее процветание компании мотивирует сотрудников Рыб на длительную работу на одну компанию.

Телец (20 апреля-20 мая)

Работа для Тельца имеет сакральное значение: их жизнь тесно связана с тем, что они делают на работе. Они могут работать без устали, но если видят, что их силы не восстанавливаются и их труд несправедливо оплачивается, готовы искать другую работу.

Тельцы, как правило, это надёжные ответственные высококвалифицированные специалисты, которые решительно и методично воплощают в жизнь, шаг за шагом, проект лю-бой сложности до самого конца. Они обычно очень внимательны к деталям и немного медлительны, но всегда, при этом, заканчивают то дело, что они начали.

Тельцы подвержены влиянию извне: если им приходится работать в хаотической среде, то они будут чувствовать сильный дискомфорт и не смогут качественно выполнять свою работу. Так же болезненно они могут реагировать в том случае, если вынуждены работать в окружении невежественных людей и дилетантов, или когда есть очевидный потенциал для профессионального роста и развития компании, а руководство этого не учитывает. Тельцы открыто стремятся к материальной выгоде, повышению заработной платы и власти, имеют большой производственный потенциал и ярко выраженный эстетический талант.

Козерог (22 декабря-19 января)

Профессиональное кредо Козерогов: глобальное управление всеми рабочими процессами и планирование - им нужны тысячи разноплановых проектов и большая ответственность, потому что они должны чувствовать себя полезными и незаменимыми. Козероги амбициозны, но завуалированной образом, к работе относятся предельно серьёзно и выполняют её в всегда в срок.

Они могут выиграть конкурентную борьбу даже у заведомо более сильного и опытного противника за счёт своего упорства. Если Козероги поставили перед собой цель - то упорным трудом они достигнут её не взирая на любые трудности. Козероги не работают бесплатно («голый» альтруизм, энтузиазм – не про них) - они рассчитывают на достойную оплату их труда и открытое признание их заслуг.

Обладая сильным чувством долга и уважения к своему начальству, они крайне редко подвергают критике действия руководства. Критика, сплетни про босса или «систему» - не для них, степень лояльности к компании в которой они работают - всегда высока. Если же схемы управления в компании бросают вызов здравому смыслу то, они способны на резкий юмор по данному поводу и если их критический и недоумённый настрой долгое время будет игнорироваться руководством – Козероги покинут компанию весьма в расстроенных чувствах, часто со скандалом одинаково болезненным и для них, и для руководства.

Дева (23 августа-22 сентября)

Чрезвычайно ответственные и преданные своей профессии работники. Баланс, гармония, чувство собственного достоинства имеют непосредственное отношение к их профессиональной деятельности. Их интеллект высок, ум носит аналитический характер. Девы обладают хорошими способностями организовать, систематизировать процессы, а также особо талантливы в том, что касается реализации идей на практике и в медицине.

Профессиональные интересы Дев всеобъемлющи, к жизни относятся с долей здоровой критики, способны на неожиданные и нестандартные поступки. Девы альтруисты и спо-собны на служение другим людям, высоким Идеям. Если их основная профессия тяжёлый, но честный труд – Девы будут стараться выполнять свой профессиональный долг максимально ответственно и в срок.

Однако, Девы редко показывают окружающим, что довольны своим профессиональным статусом и часто жалуются на тяжёлую работу и непростую Судьбу. Они открыты и честны с окружающими их людьми и, в некотором смысле, им нравится проявлять беспокойство и заботу о ближнем. Иногда, из-за своей страсти к деталям и склонности к меланхолии Девы могут показаться занудными их окружению, но те кто ценят достоинства Дев, их искренность и надёжность, никогда об этом не пожалеют, так как обретут преданных коллег и верных друзей в их лице на весьма долгий срок, возможно, до конца жизни.

Источник: 2012 © "FranchExpert.ru" Астрологическая карта персонала

Вы можете поделиться интересной и полезной информацией онлайн-СМИ © FranchExpert.ru о ведении бизнеса по франчайзингу, мировой экономике, fashion-ритейле, ресторанном бизнесе и туризме в социальных сетях и мессенджерах: